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針對不同年齡層,贈送禮品也有大學問

  中秋佳節(jié)已經(jīng)越來越近,大家是不是開始挑選中秋禮品,作送禮準備了呢?隨著國家發(fā)布中央八項規(guī)定、六項禁令再到兩部約束力國家機關(guān)工作員各類個人行為的主要“嚴禁”后,基本上包含了國家公務員們工作中衣食住行的各個領域,與此同時,以高檔定制禮品為代表的節(jié)日禮品、福利禮品市場正面臨嚴峻考驗。
 

中秋禮品
 

  由于受禁令影響,公務員的隱性福利,隱性收入不斷減少,一些由各單位作為福利發(fā)放的日用品、禮品卡、高檔煙酒等禮品被取消。以往除了基本工資以外,他們還將獲得許多隱藏的福利,比如購物卡、名煙名酒等,帶來了工作以外的福利油水。但是現(xiàn)在,隨著國家的嚴查以及禁令發(fā)布,收入大幅減少。
 

  然而,從某種意義上說,這些給個人和單位帶來了好消息,每年都為節(jié)日禮品節(jié)省了很多錢。年末,為了活躍公司氣氛,凝聚員工情緒,提高員工對公司的忠誠度,許多單位會通過年終獎、年終獎品、年末活動抽選等方式鼓勵大家。
 

  其中最大的關(guān)鍵是節(jié)日禮品的選擇,如何讓每個人都滿意,每年都在挑選定制有新穎性的節(jié)日福利禮品。公司中年齡最大的員工應該是20-40代的員工。對于年齡跨度大的員工,他們喜歡或者追求的禮品不同。我們可能還需要站在他們的年齡層來選擇禮物。
 

  接下來,分析一下不同年齡層,應該推薦哪種禮品?
 

  一、20代的新青年

  他們的特點是他們的“玩”的情結(jié)和心態(tài)。他們基本上是剛走出校園的新社會群體,不是真正的社會收入主體。從社會壓力和家庭壓力來看,他們不是主要的承受主體。他們的精神狀態(tài)相對放松,更有可能接受與“玩”相關(guān)的禮物。

  還有就是說“時尚”的挑選傾向與追隨來看,在這一年齡段她們接納的全是與國際時尚潮流最貼近的,因而在消費觀念和個人行為上邊,更容易受到時尚潮流的定義感柒,較為追求禮物的新奇、藝術(shù)創(chuàng)意。
 

  二、30代-40代的群體

  對于30代~ 40代的人來說,他們在社會上也工作了數(shù)年,有一定的積蓄,結(jié)婚、生孩子,有自己的家庭,他們對于節(jié)日禮物的第一需求特征是實用性和良好體驗性。他們對禮品的需求基本上是滿足自己需求的實用禮品。送給他們的禮物應該是代表他們身份和社會地位的質(zhì)量產(chǎn)品和品牌的實用品。

  第二需求的特點是商業(yè),他們除了家庭以外,還注重社交需求。 他們希望在挑選禮物的時候,除了滿足特定的業(yè)務需求,贈送、祝福之外,收到的禮物還有一定的商業(yè)價值。

  第三個需求的特征是促銷的成本和期待值。 他們選擇廣告禮品需要降低成本,保持競爭優(yōu)勢,進一步擴大利益,期待增值并且有顯著成果。
 

  三、50代以后的群體

  對于50代后的群體來說,他們禮物需求的最重要特征是健康。對于50代以上的人來說,在社會地位和經(jīng)濟收入方面存在明顯的兩極分化。在這個年齡,他們對健康的追求和渴望非常強烈。因此,我們可以為他們選擇更多綠色、環(huán)保和健康的禮物。

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